铭龙管理丨全市党务红领培训班暨“红领先锋”风采展在我公司顺利举办
为进一步拓宽两新党建工作思路，增强两新党务工作者的能力素质，提升全市两新党建工作水平，8月21日下午，在我集团二楼多功能会议厅，举办了全市党务红领培训班暨“红领先锋”风采展。各镇（街道）组织委员、组织员，市派两新党建工作专职指导员，两新党组织书记、党务红领代表等170余人参加培训。培训会议由集团党委副书记、副总裁郭丰恩主持。
现场，各镇（街道）推选的11位优秀党务红领代表，围绕“争双强、当先锋”，立足自身实际，就如何当好党务红领、做好两新党建工作、助推企业发展等方面进行交流发言。
市委组织部副部长、两新工委书记范瑜在点评时充分肯定了11位党务红领的发言，并就如何当好党务红领、做好两新党建工作提出三方面要求：
一是要在学习实践中展示本领，提升工作推动力。广大党务红领要学业务、学文件，熟悉当前两新党建工作重点，提高自身的党建业务能力；要学先进、学示范，形成互学互比、互促互进的良好氛围。
二是要在建言献策中传递能量，提升组织引领力。广大党务红领要主动当好党委政府的“传声筒”和政策理论的“宣传员”，定期、经常联系企业出资人，为推动企业发展主动发声，让党组织“有作为有地位”。
三是要在一线生产中争当先锋，提升创新发展力。广大党务红领要把党员教育管理与生产经营紧密融合起来，积极落实党员先锋岗、党员责任区、岗位技能比武等做法，助力中心工作强担当，服务职工群众促和谐，推动企业与社会高质量发展。
培训会上，集团党委书记、总裁朱建华为全体学员作题为《非公企业在中国共产党的领导下茁壮成长》专题讲座，从对党的充分认识、非公企业抓党建的重要性与必要性、创新和完善非公企业抓党建的方法、抓好党建促进非公企业持续健康发展四方面，分享两新党建经验做法。
集团一直坚持自觉做好党建工作。从转制以来，总裁朱建华把原党支部副书记转正为党支部书记，从此开辟了一手抓党建一手抓经济的企业发展之路。
三十五年来的实践证明，党建工作有助于提升企业职工凝聚力与战斗力，为企业的长期稳定发展发挥了积极作用。
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